Zatímco celosvětové klima se podle odborníků otepluje, na českých pracovištích zavládnul v důsledku energetické krize trend zcela opačný. S účinností od 12. 10.2022 došlo k novelizaci vládního nařízení, které se věnuje (mimo jiné) také minimálním teplotám na pracovištích (č. 361/2007 Sb.) 1) Změny se týkají následujících typů práce: Třída práce Popis I – práce vsedě s minimální celotělovou pohybovou aktivitou– kancelářské...
Celý článek
Napadlo mě, jestli by v téhle náročné době nebylo užitečné shrnutí informací o možnosti čerpat finanční podporu od státu pro velké podniky v souvislosti s energetickou krizí. Pokud ano, čtěte dál.. >> Zde najdete link, kterým se dostanete rovnou do elektronického prostředí informačního systému pro podání žádosti o podporu z programu podpory na zvýšené náklady na zemní plyn a elektřinu. Abyste mohli o podporu usilovat, je třeba...
Celý článek
Forma pomoci: státní příspěvek na komerční nájem ve výši 50% z celkového nájemného za období podpory Období podpory: Třetí čtvrtletí roku 2020 Okruh oprávněných osob: Podnikatelé, jimž bylo vládními omezeními zakázáno či výrazně omezeno poskytování služeb či prodej zboží v provozovnách, tj.: – stravovací zařízení – hudební a taneční kluby apod. – kina, kongresy, veletrhy, výstavy ,herny a kasina – komerčně provozovaná sportoviště...
Celý článek
A je to tady zase – už opět české právní prostředí rozezněla otázka, zda může osoba, která je v postavení statutárního orgánu, vykonávat činnosti spojené s obchodním vedením obchodní korporace v pracovněprávním vztahu… Nejvyšší soud už dlouhá léta prosazuje zákaz takového souběhu funkcí. Stojatou hladinu rozsudků Nejvyššího soudu v této otázce před několika měsíci rozčeřil Ústavní soud: ne že...
Celý článek
» Publikováno 8. června 2017 Jednatelé a členové představenstev českých společností a družstev, zbystřete: Nejvyšší soud definitivně potvrdil, že se společností, ve které působíte v pozici statutárního orgánu, nemůžete mít platně uzavřenou pracovní smlouvu na žádnou činnost, která jakkoliv souvisí s obchodním vedením společnosti. Jestliže jste během letitých unavujících právních diskuzí vzdor rizikům uzavřeli se společností pracovní smlouvu a máte jako druh práce...
Celý článek
Rekodifikace civilního práva má od 01.ledna 2014 přinést změny i do odpovědnosti statutárních orgánů (resp. jejich členů), dále pro jednoduchost „manažeři“. Dosud je pohyb na vlnách odpovědnosti manažerů založen na povinnosti jednat s péčí řádného hospodáře. Ta není v zákoně blíže definována, její přesnější obsah se dovozuje z judikatury. V pochybnostech, zda byla péče řádného hospodáře dodržena, nese důkazní břemeno manažer. Nový...
Celý článek
V rámci přípravy na nový právní pořádek se mezi podnikateli šíří dobrá zpráva – strašák v podobě přísných podmínek pro smlouvy uzavírané mezi spřízněnými osobami (§ 196a obchodního zákoníku) od ledna 2014 výrazně zeštíhlí. Bude strašit už jen v akciových společnostech (s.r.o. už budou mimo jeho dosah), zaměří se pouze na nákupy majetku ze strany společnosti, přestanou ho tedy...
Celý článek
Bylo, nebylo… Pan Fikaný se jednoho dne dostavil do zaměstnání, vyznačil v souladu s požadavky zaměstnavatele v systému docházky svůj příchod, poté se nepozorovaně vytratil a po zbytek pracovní doby vyřizoval své soukromé záležitosti. Když se nachýlil konec směny, přispěchal opět na pracoviště, vyznačil v docházce svůj odchod a spokojeně si mnul ruce, jak dostane zaplaceno za to, že si stihl během pracovní doby...
Celý článek